HX ZONEHR Zone
ÖzelliklerNasıl ÇalışırEntegrasyonlarSSS
HR ZONEEVENT ZONETICKET ZONEAUTO ZONEQR ZONEALERT ZONE
languageENGiriş YapÜcretsiz Deneyin
HX ZONEHR Zone
ÖzelliklerNasıl ÇalışırEntegrasyonlarSSS
ÜRÜNLER
HR ZONEEVENT ZONETICKET ZONEAUTO ZONEQR ZONEALERT ZONE
🌐 EnglishGiriş YapÜcretsiz Deneyin
MERKEZİ İK PLATFORMU

İK verileriniz
artık tek yerde.

HR Zone ile çalışan özlük bilgilerini yönetin, farklı senaryolar & bütçeler için organizasyon şemanızı oluşturup simülasyon yapın + Microsoft Entra, SAP SuccessFactors vb. entegrasyonları ile tüm veriler senkronize.

Ücretsiz DeneyinDemo Talep Et
groups
account_tree
badge

10.000+ çalışan yönetiliyor

ÇALIŞAN YÖNETİMİ
person
Zeynep Aydın
Yazılım Geliştirme
Kıdemli Uzman
person
Ahmet Kaya
İnsan Kaynakları
Müdür
person
Elif Demir
Finans
Uzman
person
Murat Öz
Pazarlama
Pasif
groupsOrganizasyon Özeti

%85 daha hızlı veri güncelleme

Çalışan verilerini, organizasyon yapısını ve yetkileri merkezi olarak yöneten İK platformu.

HR Zone, çalışan bilgi yönetimi, organizasyon şeması oluşturma, rol bazlı erişim kontrolü ve SAP SuccessFactors entegrasyonunu tek platformda sunar.

warning

Eski Yöntemin Kabusu

  • close Çalışan bilgileri farklı Excel dosyalarında, güncellemeler e-posta ile takip ediliyor.
  • close Organizasyon şeması PowerPoint'te çiziliyor, her değişiklikte baştan yapılıyor.
  • close Yetki atama IT'ye bağımlı — yeni bir çalışan için günlerce bekleniyor.
check_circle

HR Zone Gerçeği

  • check Merkezi çalışan veritabanı, tek kaynak — güncellemeler anında yansır.
  • check Dinamik organizasyon şeması: taslak oluştur, onayla, yayınla — otomatik güncellenir.
  • check Sayfa ve aksiyon düzeyinde RBAC — İK yöneticisi kendi yetkilerini anında tanımlar.

İK yönetimi için dört temel yetenek

groups

Merkezi Çalışan Yönetimi

Tüm çalışan bilgileri tek platformda — giriş, çıkış, yedekleme ve güncelleme anında.

account_tree

Dinamik Organizasyon Şeması

Çoklu veri kaynağından beslenen, taslak ve yayın modlarıyla çalışan canlı org şeması.

security

Granüler Yetki Kontrolü

Sayfa ve aksiyon düzeyinde RBAC — kim neyi görsün, kim neyi değiştirsin, siz belirleyin.

sync_alt

SAP SF Entegrasyonu

OData V2 API ile SAP SuccessFactors'tan çift yönlü veri senkronizasyonu — manuel aktarım yok.

01

Çalışanlarınızı Ekleyin

Çalışan bilgilerinizi toplu veya tekli olarak sisteme aktarın. SAP SF kullanıyorsanız otomatik senkronizasyonla dakikalar içinde verileriniz hazır.

02

Yapınızı Oluşturun

Organizasyon şemanızı sürükle-bırak ile tasarlayın, departman ve pozisyonları tanımlayın. Taslak modunda onaylayın, yayınlayın.

03

Yetkileri Atayın

RBAC panelinden rolleri ve yetkileri tanımlayın. Kim neyi görsün, kim düzenlesin — IT'ye bağımlı olmadan belirleyin.

%85
Çalışan veri güncelleme süresinde azalma
5 dk
Organizasyon şeması oluşturma süresi
%100
İşlem denetim izi kapsama oranı
edit_note
09:00 — Taslak org şeması oluşturuldu
12 şirket, 3.400 pozisyon tanımlandı
person_search
09:15 — Holding İK onayı istendi
Konsolide görünüm incelemeye alındı
check_circle
09:22 — Org şeması yayınlandı
Tüm şirketlerde anında güncellendi
sync_alt
09:23 — SAP SF senkronizasyonu tamamlandı
Çift yönlü veri akışı doğrulandı
GERÇEK SENARYO
23 dk'da tamamlandı
FARK YARATAN ÖZELLİK

12 şirketli holdingin İK verileri tek ekranda.

Holding yapılarında her şirketin kendi İK verileri, kendi yetki kuralları, kendi organizasyon şeması vardır. HR Zone'un çok kiracılı mimarisi her şirketi bağımsız bir alan olarak yönetirken, holding İK'sına konsolide görünüm sunar.

domain
Multi-Tenant Mimari

Her kiracı kendi verisini görür — şirketler arası veri sızıntısı yapısal olarak imkansız.

dashboard
Konsolide Raporlama

Holding İK yöneticisi tüm şirketlerin verilerini tek dashboard'dan takip eder.

admin_panel_settings
Bağımsız Yetki Yapısı

Her şirketin İK ekibi kendi RBAC kurallarını tanımlar — merkeze bağımlılık yok.

ENTEGRE OLDUĞU SİSTEMLER

cloudSAP SuccessFactors
securityIdentity (SSO/SAML)
notificationsNotification Service
grid_viewHX Zone Platform

Müşterilerimiz Ne Diyor?

İK süreçlerini HR Zone'a taşıyan ekiplerin deneyimleri.

“8 şirketli bir holdingde İK yönetimi yapıyoruz. HR Zone öncesinde her şirketin verileri farklı sistemlerde, farklı formatlarda tutuluyordu. Şimdi tek platformdan tüm şirketleri yönetiyoruz — veri tutarlılığı ve raporlama kalitesi inanılmaz arttı.”

person
Ayşe Demir
İK Direktörü, Altınay Holding

“Organizasyon şemasını güncellemek eskiden yarım günümüzü alıyordu. HR Zone ile taslak oluşturup onay aldıktan sonra yayınlıyoruz — 10 dakikada bitiyor. RBAC yapısı sayesinde departman müdürleri kendi ekiplerinin verilerine erişebiliyor, fazlasını göremiyor.”

person
Mert Özkan
İK Sistemleri Müdürü, Novus Teknoloji

HR Zone Öncesi vs. Sonrası

ESKİ YÖNTEM (MANUEL)
  • closeÇalışan bilgileri Excel'de tutulur, sürüm kontrolü yok
  • closeOrganizasyon şeması PowerPoint'te çizilir, güncelleme saatler sürer
  • closeYetki değişikliği için IT'ye ticket açılır, günlerce beklenir
  • closeSAP verisi manuel dışa aktarılır, eşleşme hataları olur
  • closeİşten ayrılan çalışan verisi silinir veya kaybolur
HR ZONE İLE
  • checkMerkezi veritabanı, her değişiklik zaman damgalı ve izlenebilir
  • checkDinamik org şeması: taslak, onay, yayın — dakikalar içinde
  • checkİK yöneticisi RBAC panelinden anında yetki atar veya kaldırır
  • checkOData V2 ile otomatik senkronizasyon — manuel müdahale sıfır
  • checkÇıkış kaydı tutulur, yeniden işe almada veri otomatik geri yüklenir
encrypted

Kurumsal Düzeyde Güvenlik

Tüm işlemler tam denetim iziyle kayıt altına alınır. Kim, ne zaman, hangi veriyi görüntüledi veya değiştirdi — her şey izlenebilir. Veri erişimi RBAC ile sınırlandırılır, çok kiracılı yapıda şirketler arası izolasyon tamdır.

KVKK UYUMLU
TAM DENETİM İZİ
VERİ İZOLASYONU

Sıkça Sorulan Sorular

HR Zone sadece büyük holdinglere mi uygun?expand_more
Hayır. Tek şirketli yapılardan çok şirketli holdinglere kadar her ölçekte çalışır. Çok kiracılı mimari isteğe bağlı olarak aktifleştirilir.
SAP SuccessFactors kullanmıyorsak HR Zone'u kullanabilir miyiz?expand_more
Kesinlikle. SAP SF entegrasyonu opsiyoneldir. HR Zone bağımsız çalışan yönetim platformu olarak tüm temel İK ihtiyaçlarınızı karşılar.
RBAC yapısı ne kadar detaylı?expand_more
Sayfa düzeyinde (hangi ekranı görsün) ve aksiyon düzeyinde (düzenlesin mi, sadece okusun mu) yetki tanımı yapabilirsiniz. Roller özelleştirilebilir ve kalıtım destekler.
Organizasyon şemasını farklı veri kaynaklarından besleyebilir miyiz?expand_more
Evet. HR Zone org şeması birden fazla veri kaynağından beslenebilir. Taslak modunda değişiklikleri görüntüleyip onayladıktan sonra yayınlarsınız.
Çalışan verileri KVKK kapsamında güvende mi?expand_more
Tüm işlemler tam denetim iziyle kayıt altına alınır. Kim, ne zaman, hangi veriyi görüntüledi veya değiştirdi — her şey izlenebilir. Veri erişimi RBAC ile sınırlandırılır, çok kiracılı yapıda şirketler arası izolasyon tamdır.

İK süreçlerinizi tek platformda birleştirin

Çalışan kaydından organizasyon şemasına, yetki atamasından raporlamaya — hemen başlayın. Kredi kartı gerekmez.

Ücretsiz DeneyinDemo Talep Et
HR Zone

Çalışan bilgi yönetimi, organizasyon şeması ve rol bazlı erişim kontrolünü tek platformda sunan merkezi İK çözümü.

Ürün
  • Özellikler
  • Entegrasyonlar
  • Kurumsal
  • Fiyatlar
Şirket
  • Hakkımızda
  • Kariyer
  • İletişim
  • Blog
Destek
  • Yardım Merkezi
  • Güvenlik
  • API Dökümanları
Yasal
  • Gizlilik
  • Kullanım Şartları
  • KVKK
© 2026 HR ZONE - Epic Zone Teknoloji Limited Şirketi tarafından geliştirilen bir HX ZONE ürünüdür. Tüm hakları saklıdır.